Chargé(e) de Planification, Suivi et Evaluation - Niamey - WaterAid

Date de publication : 6/11/2021

Résumé de l'offre

  • Catégorie de personnel :
    Contractor
  • Lieu :
    Niamey
  • Date de publication :
    6/11/2021

Description du poste

Il est difficile de croire qu'aujourd'hui, 844 millions de personnes n'ont pas accès à l'eau potable et 2,3 milliards, à des toilettes décentes. Cela représente environ un tiers de la population mondiale. Toutes les deux minutes, un enfant de moins de cinq ans meurt de maladies diarrhéiques causées par un manque d'eau et d'assainissement.

WaterAid est une organisation internationale dont la vision est celle d'un monde où chacun a accès à l'eau potable, à l'hygiène et à l'assainissement. WaterAid agit pour transformer des vies en améliorant l'accès à l'eau potable et aux conditions d'hygiène et d'assainissement parmi les populations les plus pauvres et les plus marginalisées au monde.

WaterAid Niger recherche son/sa Chargé(e) de Planification, Suivi Evaluation et Reporting (PMER).

Les personnes intéressées par ce poste doivent remplir les conditions ci-après :

Conditions générales:

  • Engagement envers les valeurs de WaterAid et un style de travail qui le reflète, avec la capacité de communiquer cet enthousiasme aux autres ;
  • Expérience dans la mise en œuvre de systèmes de suivi évaluation, de systèmes d'information,
  • Expérience de gestion de base de données
  • Avoir un bon niveau en anglais (oral et écrit) serait un atout.

Conditions spécifiques:

Travaillant sous la supervision du Gestionnaire de Programme et Plaidoyer, le titulaire du poste aura pour objectif de développer, coordonner, et exploiter le système de planification suivi- évaluation et apprentissage des programmes et activités de WaterAid au Niger, pour en mesurer les performances dans le but de renforcer les processus internes et la réalisation des résultats, promouvoir la responsabilité à différents niveaux et optimiser l'impact de l'intervention de WaterAid au Niger.

Les postulants à ce poste devront remplir les conditions spécifiques suivantes :

  • Excellentes capacités en méthodologies de collecte, traitement et analyse des données qualitatives et quantitatives, contrôle de qualité de données d'études et de Recherche
  • Bonne connaissance du secteur de l'eau et de l'assainissement
  • Avoir au Minimum cinq (5) ans dans la planification, suivi/évaluation des projets,
  • Avoir au moins un diplôme supérieur BAC+4 au moins en Statistique, Démographie, génie civil, développement des systèmes d'information sciences sociales et autres domaines connexes

Pour postuler ce poste, vous devez être en mesure de démontrer votre éligibilité à travailler au Niger. Ce poste est ouvert pour les candidats basés au Niger. Aucun avantage de réinstallation n'est offert.

Les candidats intéressés par cette offre peuvent soumettre leur dossier de candidature (composé d'un CV et d'une lettre de motivation en un seul document) à l'adresse mail WaniRecrutement@wateraid.org avec comme titre de l'e-mail « Candidature au poste de Chargé(e) de Planification, Suivi Evaluation et Reporting (PMER) »

Date de clôture : 30 juin 2021

Nous avons commencé parce qu'aucune ONG comme nous n'existait. Nous finirons quand aucune organisation comme nous ne sera plus nécessaire. En attendant, nous faisons de grands progrès : depuis 1981, nous avons atteint 25 millions de personnes avec de l'eau potable et, depuis 2004, 24 millions de personnes avec l'assainissement.

WaterAid s'est engagé à faire en sorte que, quel que soit le lieu où nous travaillons dans le monde, il n'y a aucune tolérance pour les abus de pouvoir, les privilèges ou la confiance. WaterAid renforce la culture de la tolérance zéro à l'égard de toute forme de comportement inapproprié, d'abus, de harcèlement ou d'exploitation de toute nature. La protection de nos bénéficiaires, de notre personnel, de nos bénévoles et de toutes les personnes travaillant pour notre compte est notre priorité absolue et nous prenons nos responsabilités très au sérieux. Tous les membres du personnel et les bénévoles sont tenus de partager cet engagement via notre Code de conduite mondial. Nous effectuerons les références et vérifications préalables à l'emploi les plus appropriées pour garantir le maintien de normes élevées.

WaterAid est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage de manière positive les candidatures de candidats qualifiés et éligibles, sans distinction de sexe, de race, de handicap, d'âge, d'orientation sexuelle, de changement de sexe, de religion ou de convictions, d'état civil ou de grossesse et de maternité. Nous encourageons particulièrement les candidatures de femmes sous-représentées à ce niveau de l'organisation.

Seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés dans les deux semaines suivant la date limite de réception des candidatures.